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安信行物业公司员工奖惩细则

为了更好地调动安信行物业公司广大员工的工作积极性,加强员工责任感,激励先进,树立典型,创建良好的工作环境和氛围,提升服务水平,建立一支受业主欢迎的员工队伍。特制订本细则。 一、奖励 (一)个人奖励 1、凡员工有以下情形者,予以通报表扬并予以50-100元
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客服中心奖惩细则

为加强客户中心内部管理,调动一切积极因素,树立服务窗口,特制定以下奖惩细则: 一、有以下行为之一者,扣罚20元。 1、正常上班不穿制服、不佩戴工作证、仪容不整、仪表仪态不端庄者,每次扣罚20元; 2、服务电话响声超过三次不接听或接听用语不规范者,每次扣罚
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物业公司奖惩细则

为强化公司管理,严肃公司纪律,同时增强员工责任感,加强自我约束,做到奖惩分明,特制定本制度。 一、适用范围 本奖惩制度适用于物管项目部全体员工(含项目经理、客服主管、工程主管) 二、奖励 (一)凡符合下列情况之一者,可以由部门主管(队长/组长)提名评比

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