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内训或成物业服务企业渡过当前困境的良方

新进员工入职培训 据有关部门分析,物业服务企业的培训部门到底愿意花多长时间在培训工作上面?结果发现,很多管理层在培训中压缩时间,敷衍了事。有的培训内容自己还没吃透就以所谓的“培训者”姿态来进行培训,对于相关的知识讲解也较为模糊,没有针
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内训或成物业服务企业渡过当前困境的良方

金融危机对实体经济的危害愈演愈烈,怎样冲破桎梏,扭转乾坤,变压力为动力,化挑战为机遇,吹响新一轮发展的“集结号”,实现企业的健康稳定可持续发展,是每一个物业服务企业都在深深思考的问题。笔者认为物业服务企业要把挖掘员工队伍潜力当作一项基础

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