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物业公司人事行政部经理职责

人事行政部经理 职责: 一、建立健全公司内部管理制度,全面负责人事部的各项工作。 二、根据公司的发展要求,制定和执行人力资源计划。 三、制定招聘标准与招聘办法,组织招聘测试,选择有效的招聘渠道。 四、制定人员培训计划,并组织完成各类培训工作。 五、

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