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港隆物业有限公司薪酬管理制度

隆物业有限公司薪酬管理制度 第一章总则 第一条目的和依据 1.1目的 ⑴为了完善公司薪酬分配体系,使公司的薪酬体系与市场接轨,能够达到激发员工活力的目标; ⑵把员工的个人业绩和团队业绩有效结合起来,共同分享企业发展所带来的收益; ⑶促进员工价值观念

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