29 点赞

物业公司薪酬制度

第一章总则 第1条薪酬释义: 薪酬是对员工为公司所做出贡献和付出努力的补偿,同时体现工作性质、员工的技能与经验。 第2条适用范围: 公司全体正式员工。 第3条目的: 适应公司组织结构调整的要求,使员工能够与公司共同分享发展所带来的收益,把短期收益、
4 点赞

五矿物业员工薪酬制度

五矿物业员工薪酬制度 1.0目的 为了提升员工个人素质和能力,充分调动全体员工的积极性,有效利用企业人力资源,使公司薪酬在市场中具有一定的竞争力,并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制,特制定本制度。 2.0薪酬确定原则 2.1考虑企业的实际承受能
32 点赞

五矿物业员工薪酬制度

五矿物业员工薪酬制度 1.0目的 为了提升员工个人素质和能力,充分调动全体员工的积极性,有效利用企业人力资源,使公司薪酬在市场中具有一定的竞争力,并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制,特制定本制度。 2.0薪酬确定原则 2.1考虑企业的实际承受能

发布
问题