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经济补偿金计算标准如何确定
经济补偿金计算标准如何确定？
某公司因经营需要，提出与王某解除劳动合同，王某同意解除劳动合同的要求，但要求公司除根据其在公司的工作年限，支付经济补偿金之外，还要求公司另外再支付其一个月工资，作为公司没有提前30天通知的补偿。公司同意了王某的要求。在双方办理工
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经济补偿计算基数中工资的确定
《劳动合同法》第四十七条规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。计算经济补偿金的“工资&rdq
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计算经济补偿中劳动者工作年限的确定
计算经济补偿中劳动者工作年限的确定
《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。劳动者在本单位工作的年限，应当从劳动者向该用人单位提供劳动之日起计算，即在劳动者入职之日开始计算。劳动者与用人单位
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新风量及空调主机容量的确定
新风量应按国标《室内空气质量标准》GB/T18883-2002对于住宅、办公建筑场合,其新风量应不小于30m3/h.人。民用建筑属于舒适性空调,必须综合考虑换气次数和最少新风量两个因素取两者计算出新风量的最大值作为合理的新风量。对于中央空调系统,应按总送风量的
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电梯中修的确定及项目内容
电梯中修的确定及项目内容
（一）电梯中修的确定条件
1）除个别零部件在不需要拆卸的前提下，对其清洗，加润滑油，拧紧电气接线端其越程距离为上下端子的螺栓等外，均需进行拆卸检查。
2）需拆卸电梯的传动部件和机械电气安全装置。需更换有异常响声或磨损的零件，以及
